新房经理

到岗时间：1个月之内 年龄要求：18-35周岁 婚况要求：未婚 1、20周岁以上，法定劳动年龄范围内；
2、热爱销售，有房地产销售经验者优先；
3、有较强的事业心、工资积极主动，抗压能力强；
4、良好的沟通表达能力、应变能力和解决问题的能力；
5、有良好的团队协作精神和客户服务意识。
工资待遇：
1、高收入：底薪 高提成 ；
2、高保障：五险一金 工龄工资
3、快成长：人才是我们最大的竞争优势，为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训练及管理力提升训练是我们的日常工作；
4、职位晋升：
1》业务序列——实习置业顾问-置业顾问-高级置业顾问-客户经理；
2》管理序列——实习经纪人-经纪人-店面经理-区域经理-大区总监。
5、同欢庆：月度、季度、年度销售团队活动、现金巨奖和旅游机会。
嘉鸿地产承诺：
公司制度完善，管理正规，公司发薪日固定每月15号发放。
在职半年以上员工可购买住房五险一金、优秀员工旅游等各种福利。