年龄要求：18-25周岁
一、岗位职责:
1、 协助教师做好校区日常管理和运营；
2、 策划、组织并实施各种市场宣传推广合作等活动，建立良好的公共关系；
3、 学员、家长的教学服务维护工作；
4、 执行下达的招生计划，实现招生目标；
5、 处理好各层员工关系，培养优秀的中层领导，协助组建高效率领导团队。
6、 负责及时了解各项工作的进度执行情况，向校长汇报；
7、 协助教师的日常工作，完成业绩指标，以及处理校区出现的突发性事件。
二、任职资格:
1、 22-30岁，形象气质好，本科及以上学历，具有一定的文字功底；
2、 热爱教育，喜欢孩子，热情好学；
3、 责任心及逻辑性强，条理清晰有计划性；
4、 良好的表达沟通及协调能力，感召力强，善于学习；
5、 能承受工作压力，具备解决复杂问题的能力；
6、愿意并希望在教育行业长期发展，熟练使用办公软件会制定相应的表格数据等。
三、工作时间:
根据教师工作时间为参考
四、备注
因工作量较大，且性质等同于共同创业，该工作更适合未婚男性或女性，请慎重投递简历。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
